派遣のいいとこ、わるいとこ

●派遣のイメージは

ここ数日、吉田ＭＧの登録対応（前説から）を見学していて感じたことを報告します。

『派遣』のイメージは人それぞれ違うと思いますが、私は「正社員になる前に、自分の可能性を試す機会」だ と捉えています。なので、できるだけ『派遣のいいところ』を話して、登録を勧めてしまうのですが、吉田ＭＧは派遣会社の社員でありながら、相手によっては『派遣はお勧めしません。』ときっぱり断言するときがあってびっくりします。

また、今日登録予定だった方は、実は登録回避のご連絡（勤務地が自宅から遠いため）があったのですが、吉田ＭＧの話を聞いて登録回避の回避で来られました。 で、結局は登録して乗務検定もしていきました。即戦力になる子だったみたいです。

吉田ＭＧは前説の段階から、業務内容を説明するときもあります。また派遣についてしつこいぐらい話しているときもあります。派遣のメリットを多く話すときや、デメリットを多く話すときもあります。
・・・登録する相手によって話し方を変えています。前説の段階では相手の情報はほとんどありません。
でも、状況を見て、相手の情報を引き出しながら会話しています。
また、相手が内容を理解しているかどうか、何度か質問をしたり、質問をさせるような会話をしています。

「人材派遣」とは、名前のとおり「人」を扱うお仕事です。十人十色という言葉があるとおり、それぞれ受け取り方も感じ方も違います。年齢も、性別も、生活環境も違います。マニュアル通りでは絶対こちらの気持ち は伝わらないと思いました。

私は、現在前説の勉強中です。前説とは、冊子を最初から最後まで読んで、質問に答えてあげることが最重要なので、まだ必要ないかもしれませんが、次のステップとして「相手の状況にあわせて話す」ことができたら いいなと感じました。
でも支店にかかってくるお問い合わせの際は、自分の知っている情報を、相手に合わせて話せるようになりました。

●にーよ？しーも？どっちさ。

拓也にＣＤのレンタルを頼まれてＴＳＵＴＡＹＡに行きました。頼まれたＣＤは「ＮＥ−ＹＯ」にーよ？なんだあ？聞いたことないよ。変なアーチストじゃないかどうか、思春期の息子を持つ母としては要ＣＨＥＣＫでしょう。どれどれ・・・・視聴してみました。

Cry Baby (初回限定盤)(DVD付)

聞いたことないんだけど？ほんとにこれ？・・・・店内から「ＳＥＡＭＯ」の曲が。しーも？にーよ？
あれ？どっちだっけ。そうだよ、どう考えても「ＳＥＡＭＯ」でしょ、今なら。
じゃあ、ついでに「ＳＥＡＭＯ」も視聴。いいんじゃない？こっち買っちゃう？でも「ＮＥ−ＹＯ」もランキングでは３位。やだーーーあ、どうしよう。

ビコーズ・オブ・ユー(期間限定特別価格)

・・・・あれれ。ここにあるのは、リンキンパークじゃないの？となりの２位にあるのは。ついでに聞いちゃおう。こっちもいいいじゃん。私の好みはこっちかな。この視聴システムっていいよね。
どうしよ、どうしよ。・・・・あーーー、くるみのスイミングのお迎え時間になっちゃった。
今日は拓也も連れていかなくちゃ。

●くるみの目標は

で、くるみはスイミングの進級テスト。前回はけのび？がうまくできなくて、あえなく保留。
今回はけのび？も背泳ぎ１０メートルもクリア。無事に赤帽子からピンク帽子に進級しました。
けのびってなに？毛伸び？蹴る、伸び？見ててもよくわからず・・・・なんたって１メートルたりとも前進しない私には、毛伸びでもなんでもすごいことなのだっ！

くるみの次なる目標は「クロール２５メートル」らしい。この時点で拓也は追い抜かれるわけだ・・・。
そりゃ、負けす嫌いの彼女のハートに火がついちゃいましたよ。相当早いペースでクリアするはず。
なんたってうちの母と、沖縄へシュノーケルへいける夢のチケットを、もう手にしたようなもんですから。

ちなみにうちの実家で唯一泳げるのは母だけ。
なぜか私も妹も父の血をしっかり受け継いじゃいまして・・・・。母の夢は「自分の子どもと一緒に泳ぐこと」だったのに。まったくもってお気の毒。いくら大金を持たされても水に入るぐらいなら、全額お返しします・・・って感じ。

拓也にもちょっとだけ期待はしてるけど、人魚姫状態のくるみを見て「絶対沖縄にはくるみと行くわっ！」と６８歳になってやっと夢の実現に一歩近づいたって感じらしい。まだまだけのびですけど・・・・。
もう沖縄ツアーのパンフレットをもらってきている気の早い母なのでした。